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工商時報【邱琮皓、馮建棨、郭建志╱台北報導】蔡政府基本工資連四漲！勞動部14日召開基本工資審議委員會，歷經6小時激戰，拍板明（109）年基本工資月薪增加700元增至2萬3,800元、調幅3.03％；時薪調升8元至158元、調幅5.33％，總計231.59萬名勞工受惠、企業將因此一年多支付152.29億元負擔。勞動部估算，月薪調整後，約183.26萬人「加薪」（本勞136.71萬人、外勞46.55萬人），調整後本薪與勞健保，企業將增加負擔91.93億元、政府增加5.18億元、勞工增加5.77億元，勞資政三方計增102.88億元支出。明年基本工資調漲後，約326萬位勞工及其家屬健保費，將從每月325元增加10元，變成335元。而依勞動部估算，時薪調整至158元後，會有48.33萬名勞工受惠，包括勞健保，企業將增加60.36億元、政府增加3.78億元、勞工增加3.22億元支出，合計三方增加67.36億元支出。勞動部14日召開基本工資審議委員會，會前勞資政學四方各自凝聚共識，資方口徑一致，認為政經情勢不穩，月薪時薪應雙凍漲；但勞方代表、全國產業總工會理事長莊爵安表示，客觀來看，盼今年調幅勿低於去年，至少5％起跳。勞長許銘春表示，綜合考量社會經濟情勢，包含消費者物價指數、國內經濟成長率、17項重要民生物資年增率等，也審酌中小企業及微型企業承受能力，獲致月薪調整至2萬3,800元的結論。據悉，在會中勞資雙方對調整月薪約3％，較無爭議，主要拉鋸在時薪部分，資方認為月薪、時薪不應脫鉤，堅持時薪只能同比例調至155元。但勞方認為，時薪是實在照顧到年輕人、二度就業婦女以及中高齡部分工時就業者，全部受惠在本勞身上，應調漲6％至159元。「勞資雙方在時薪拉鋸較久」，許銘春解釋，有學者建議「既然月薪調幅較去年減少2個百分點，時薪也應同步減少」，因此時薪以調漲5.14％計算，取整數為158元，就此拍板。蔡英文總統上任以來，年年調漲基本工資，連同14日拍定的調幅，基本工資月薪調漲18.95％、時薪漲幅高達31.67％，許銘春強調，中小企業、微型企業面對薪資調漲衝擊，將邀請經濟部等部會研商，整理政策工具，讓企業在適法同時，也能找到生存出路。